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Il cervellone con la paga da precario - Il Tirreno Primo piano

 


Pisa: i laureati “eccellenti” subito occupati ma guadagnano un quarto dei colleghi all’estero
 
 
 
In Italia la cattiva situazione della ricerca e dell’università gioca a favore della fuga dei migliori
 
DALL’INVIATO ANTONIO VALENTINI

 PISA. Solo l’1,19 per cento degli studenti usciti dalla Scuola Sant’Anna è disoccupato. Nell’epoca in cui il mondo del lavoro respinge i giovani, nonostante il loro peso demografico sia in diminuzione, il “placement” dell’istituto pisano si allinea sugli standard dell’Europa che corre.
 I risultati dell’indagine FIxO (acronimo di formazione, innovazione per occupazione), sugli ex studenti che si sono laureati e perfezionati nella scuola diretta da Maria Chiara Carrozza, sono stati illustrati ieri nell’aula magna storica. Risultati ottimi, nonostante i guai dell’Italia che non riesce a sollevarsi dalla crisi, il pessimismo delle previsioni sull’economia, la stanchezza di una generazione precaria per definizione. Il basso, quasi inesistente numero di disoccupati è convalidato dall’alta percentuale (80%) di studenti che trova lavoro entro i dodici mesi dal conseguimento del diploma, nonostante il leggero decremento che fotografa la recessione degli ultimi anni. E se per lavoro s’intende quello stabile, fuori dalla palude del precariato, circa il 56% degli interpellati ha risposto di averlo trovato entro i due anni.
 Il merito è malpagato. Ai questionari hanno risposto 335 allievi (su 549 interpellati) del periodo 1998-2008. Ma già loro, studenti prima che la crisi si facesse sentire, vorrebbero retribuzioni migliori, visto che in maggioranza riscuotono dai 1500 ai 2500 euro al mese. E se anche c’è chi guadagna di più (il 28,16%, soprattutto della classe di scienze sociali, ha riferito di uno stipendio dai 2500 ai 5000 euro al mese), il dato va a ulteriore dimostrazione di quanto in Italia si paghino male i laureati eccellenti. Lo standard dell’Università della Pennsylvania (175mila dollari ai neolaureati) è irraggiungibile, ma è certo che alcuni ex “santannini” impiegati all’estero hanno risposto di guadagnare in media 3-4 volte di più rispetto ai loro colleghi rimasti in Italia, a parità di specializzazione. Un dato che conferma, in qualche modo, le ultime stime del Censis, secondo le quali nel Paese sono cresciute soprattutto le professioni non qualificate: abbiamo il record negativo europeo di under 35 con incarichi dirigenziali, ricoperti dal 14,6% dei giovani e dal 3,5% dei giovanissimi (fino a 24 anni), rispettivamente contro una media Ue del 24,2% e del 7%.
 Vocazione internazionale. L’indagine, seria e rigorosa, conferma la vocazione internazionale della scuola. Chi si laurea o si perfeziona alla Sant’Anna trova lavoro qualificato anche all’estero e circa il 20% degli interpellati ha risposto di operare stabilmente fuori dai confini nazionali. Ma è una stima per difetto, molti studenti non sono stati raggiunti proprio perché occupati in altri Paesi. Di converso gli stranieri che si perfezionano alla Scuola sono il 35%, caso più unico che raro per un Paese abituato a esportare i propri talenti. «Chi esce dalla Scuola - ha commentato il professor Guido Rey - è stato un allievo eccellente e nel mondo del lavoro trova riscontro nell’eccellenza». Non sempre in Italia, s’intende, dove la situazione della ricerca, la paralisi dell’arruolamento all’università e l’appiattimento dell’industria, favoriscono l’espatrio. «Ciò si traduce in costi per il nostro sistema - ha sottolineato il professor Luigi Marengo -, che investe in “cervelli” per costringerli poi ad espatriare perché manca il lavoro».
 Laureati e calimeri. In verità, ha detto il professor Bruno Chiandotto, se nel 1998 sono stati 2803 gli studenti italiani ad aver conseguito il dottorato, nel 2008 il loro numero è salito a quota 12136, vale a dire 74984 nell’arco del decennio. Troppi, ha chiosato: «Chi esce dall’università è un calimero, poiché il mondo del lavoro non offre molte chance ai laureati e ai dottori di ricerca». E’ soprattutto l’Università, ora ingessata dalla cura-Gelmini, a uccidere le speranze dei giovani cervelli, col numero degli aspiranti inversamente proporzionale a quello dei professori prossimi al pensionamento. Ci sarebbe in alternativa il settore privato che però, secondo il rapporto Excelsior di Unioncamere, ha basse capacità di assorbimento. Perché? Marengo ha spiegato che in Italia «l’innovazione è carente, la grande industria è ormai persa e le aziende a conduzione familiare guardano con sospetto all’assunzione dei talenti, preferendo i diplomati di 18 anni senza pretese». Da noi la convinzione che la ricchezza delle nazioni passi anche dalla scienza non è così radicata come altrove, dove la ricerca produce quell’innovazione destinata a propagarsi nel mondo industriale. E se già le risorse investite dallo Stato sono ben al di sotto della media europea, i privati destinano alla ricerca poco più dello 0,29% del Pil, percentuale che non regge il confronto con quella registrata in altri Paesi.
 Fuori città? No, grazie. È dunque un dato di fatto che l’Università non riuscirà a dare risposta, nei prossimi anni, ai migliori studenti in cerca di lavoro. Già nel decennio 1998-2008 i posti messi a concorso (20423) sono riusciti ad assorbire poco più di un quarto dei 74984 dottori di ricerca. Negli atenei, entro il 2016, è previsto l’esodo di 17363 persone: nel frattempo quanti saranno i ricercatori pronti a concorrere per un incarico stabile nel sistema universitario? Guardare con interesse al privato, sempre che gli investimenti in innovazione tornino a essere priorità, diventa obbligatorio. Ma molti, anche alla Sant’Anna, vivono l’impiego fuori dai centri di ricerca come un fallimento, ha spiegato il professor Pierdomenico Perata: «I nostri dottori di ricerca cambiano più volentieri Paese che città. Anche perché il sistema industriale italiano non ha ancora recepito la differenza tra chi ha conseguito il dottorato e chi la laurea».

Il ventenne, questa rarità
 
Dimezzati dal 1990 e sempre più sfiduciati
 
 
 
Il demografo Livi Bacci: una realtà prevedibile da tempo, meno male che gli immigrati hanno compensato moltissimo
 
A.V.
Ora è ufficiale, l’ha certificato addirittura il Censis: l’Italia è un Paese a misura di vecchi. Rispetto al passato è una rivoluzione copernicana. Prima, complice la durata più breve della vita, erano i giovani a impadronirsi della scena. Negli anni ’60 e nei ’70, anche se per motivazioni opposte, ebbero il ruolo di primattori. Ma ora i tempi sono cambiati e i giovani di allora sono sulla via del pensionamento, mentre quelli di oggi si stanno estinguendo: negli ultimi 10 anni sono calati del 12,7% e nell’arco di un ventennio si sono dimezzati. Quelli che restano, sono sempre più sfiduciati e impigriti. La disoccupazione giovanile in Italia tocca quota 27,8%, con i laureati che faticano a lavorare ancor più dei diplomati. Ma il professor Massimo Livi Bacci, senatore Pd e ordinario di demografia all’Università di Firenze, non è certo colpito dai dati del Censis: «In verità mi pare la scoperta dell’acqua calda. I numeri diffusi dal Censis erano in realtà prevedibili già 5-6 anni fa».
 Professore, ammetterà che sapere del dimezzamento dei giovani, in 20 anni, fa un certo effetto.
 «Era scontato, vista la riduzione della natalità. Si tratta di un processo iniziato una trentina d’anni fa».
 Sta il fatto che la riduzione dei giovani ha pesanti effetti sul mercato.
 «Ciò è imputabile al motivo che la crisi è gravissima e, tra le conseguenze, vi è la marginalizzazione di intere categorie. Come i giovani: su di loro s’investe poco o nulla. Sono merce rara ma, contrariamente a quanto avviene in economia, non acquisiscono valore».
 Lei crede in un’inversione di tendenza?
 «Ogni trend può cambiare. Al momento serve riformare il mercato del lavoro e velocizzare la formazione: chi esce dall’Università a 26 anni non è facilmente spendibile».
 Perché in Italia il calo delle nascite è stato così forte?
 «In realtà è un fenomeno comune a tutto il mondo occidentale. Forse da noi è più acuto che altrove, ma Spagna, Giappone oppure Olanda sono alle prese col medesimo problema».
 Gli immigrati possono rinverdire l’anagrafe degli italiani?
 «Hanno già compensato moltissimo. Trent’anni fa nacquero 600 mila bambini. Secondo lei, quanti sono oggi i trentenni?»
 Azzardo: 560 mila.
 «Sbagliato. Sono 720mila. Quando un immigrato viene da noi è come se adottassimo un ventenne. E il nostro sistema previdenziale non potrà che giovarsene».


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