Via alla formazione per addetti della nautica - Il Tirreno Cecina

• by Formazione
  
• 03.mar.2011

Nuovi profili per il settore della nautica. E' questo l'obiettivo del progetto Aqua (scuola dei mestieri della nautica) la cui fase operativa è stata presentata ieri a Palazzo Granducale. Il progetto, finanziato dall'Amministrazione Provinciale, è realizzato da Confindustria Toscana Servizi, con il coinvolgimento delle agenzie formative Cna servizi Sc, Cgil Smile Toscana, Enfap Toscana (per la Uil) e Ial Cisl Toscana. Aqua riguarda la gestione, a Livorno, di una "Scuola Permanente dei Mestieri della Nautica" che rappresenti un punto di riferimento per riqualificare e rendere più competitive le imprese del Comparto Nautico toscano. Il Piano formativo del progetto nasce con la finalità di assecondare i processi d'innovazione e sviluppo nel comparto della nautica da diporto. L'obiettivo è quello di accompagnare e supportare le risorse umane e le imprese affinché possano fornire al mercato risposte concrete e puntuali. Nell'ambito del progetto verranno anche sperimentati con le imprese modelli organizzativi tesi ad ottimizzare i rapporti di filiera, le procedure di lavoro e di gestione in un'ottica di qualità totale.

«Con questa iniziativa - ha sottolineato Ringo Anselmi, assessore provinciale al lavoro e alla formzaione professionale - la Provincia dà corso al programma avviato da tempo per creare opportunità di formazione rispondenti alle esigenze del territorio. I corsi, strutturati in moduli formativi di 600 ore ciascuno, sono diretti a disoccupati, inoccupati e neodiplomati. La volontà è quella di rilanciare le politiche attive del lavoro attraverso interventi che accrescano le competenze del singolo e consentano di imparare un "mestiere" spendibile in specifici settori ma anche più in generale nell'ambito del mercato del lavoro».

Grazie al progetto Aqua sono già stati messi in campo moduli formativi di 12 ore per gli addetti già occupati nel settore, sulle materie relative alla sicurezza e alla cultura d'impresa, mentre è in fase operativa un corso più strutturato sulla co-progettazione. Sono invece dedicati agli inoccupati e ai ragazzi neodiplomati i corsi di formazione di 600 ore ciascuno, uno dei quali riguarda la figura di "Tecnico del controllo di qualità".

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