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Meno assunzioni nelle ditte e più disoccupati nelle liste La Provincia: «Lotta alla crisi» - Il Tirreno Livorno
MARTINA CORIROSSI
LIVORNO. Precariato, disoccupazione, cassa integrazione. Cala la propensione delle imprese ad assumere e aumenta del 22% il numero degli iscritti nelle liste di disoccupazione. Numeri alla mano, ieri a Palazzo Granducale, si è riunita una commissione congiunta “Lavoro e emergenza occupazionale” per fare il punto della situazione. Nell’ultimo anno il Centro per l’impiego è stato sommerso da richieste di cassa integrazione straordinaria e in deroga.
«La Provincia sta mettendo in campo tutte le risorse disponibili per fronteggiare la crisi», dichiara Ringo Anselmi, assessore al lavoro. Voucher di conciliazione a favore delle donne disoccupate, 15 pamphlet di formazione e post laurea, tirocini e pacchetti anticrisi. «Nel 2010 sono stati stanziati oltre 600mila euro per incentivare le imprese alle assunzioni. A fronte di 18 domande pervenute, 17 lavoratori hanno ottenuto un posto», precisa Anselmi.
«Non siamo capaci di fare marketing territoriale, non c’è corrispondenza tra la domanda e l’offerta», accusa invece Costanza Vaccaro (Pdl). Le fa eco Alessandro Corsinovi (Pdl): «Solo il 7,8% delle imprese che selezionano personale si rivolgono ai centri per l’impiego - dice - segno di una profonda sfiducia nei confronti dell’istituzione». Se le assunzioni crollano nel comparto industriale e delle costruzioni, cresce invece il settore turistico e dei servizi.
Secondo l’indagine Unioncamere - Excelsior, solo il 6% di coloro che si rivolgono ai centri per l’impiego sono effettivamente avviati al lavoro. «È necessario focalizzare i bisogni del territorio per evitare uno spreco di energie: le imprese non riescono a reperire professionalità e i giovani candidati non hanno le competenze». E infine l’applicazione della legge 68/99 sul collocamento mirato dei disabili e delle categorie protette. «Lo scorso anno abbiamo impiegato oltre 270 portatori di handicap e invalidi e continueremo», conclude Anselmi.
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